Gå till innehållet
FDUV - startsida
FDUV - startsida
SvenskaSuomeksiEnglishLättlästTalande webb
  • Om FDUV
    • Detta är FDUV
    • Kalender
    • Aktuellt
    • Medlemsföreningar
    • Projekt
    • Beställ våra nyhetsbrev
    • Stöd oss
    • Sigfrid Törnqvist-priset
  • Stöd till er
    • Så här stöder vi familjer
    • Familjestödjare
    • Rådgivning
    • Kurser & evenemang
    • Stöd på vägen mot vuxenliv
    • DUV-föreningar
    • Ekonomiskt stöd
    • Materialbank
  • Sommarläger
    • FDUV:s läger
    • Läger sommaren 2025
    • Så här ansöker du om lägerplats
    • Vanliga frågor och svar
    • Lägerplatser
    • Ekonomiskt understöd
    • Jobba på läger
  • Läs & lär
    • Lättläst (LL-Center)
    • Stöd för inlärning (Lärum)
    • Lärum-förlaget
    • Specialbiblioteket
    • FDUV:s tidning GP
  • Påverkan
    • Vårt påverkansarbete
    • Politiskt program
    • Utlåtanden
    • Lagstiftning
    • Funktionshinderlagen
    • Rocka sockorna
    • Temaveckan för personer med IF
    • Kommunal- och välfärdsområdesval
  • Infobank
    • Intellektuell funktionsnedsättning
    • Första tiden efter besked om IF
    • Funktionshinderservice
    • Samhällets stöd till familjer
    • Personlig assistans
    • Skola och utbildning
    • Boende
    • Arbets- och dagverksamhet
    • Arbete med lön
    • Självbestämmande och delaktighet
    • Intressebevakning
    • Fritid och hjälpmedel
    • Kropp och hälsa
    • Annorlunda syskonskap
    • Materialbank
  • Kontakt
    • Personal
    • Faktureringsuppgifter
    • Förtroendevalda
    • Bli medlem
    • Engagera dig
    • Jobba hos oss
    • För media
SvenskaSuomeksiEnglishLättlästTalande webb
  • Om FDUV
    • Detta är FDUV
      • FDUV:s stadgar
      • FDUV:s strategi 2024-2026
      • Tidslinje över FDUV:s historia
      • Bok om DUV-rörelsens uppkomst och utveckling
    • Kalender
    • Aktuellt
      • Blogg
    • Medlemsföreningar
    • Projekt
    • Beställ våra nyhetsbrev
    • Stöd oss
    • Sigfrid Törnqvist-priset
  • Stöd till er
    • Så här stöder vi familjer
    • Familjestödjare
    • Rådgivning
    • Kurser & evenemang
      • Familjekurser
      • Vuxenlivskurser
    • Stöd på vägen mot vuxenliv
    • DUV-föreningar
    • Ekonomiskt stöd
    • Materialbank
  • Sommarläger
    • FDUV:s läger
    • Läger sommaren 2025
    • Så här ansöker du om lägerplats
    • Vanliga frågor och svar
    • Lägerplatser
    • Ekonomiskt understöd
    • Jobba på läger
  • Läs & lär
    • Lättläst (LL-Center)
    • Stöd för inlärning (Lärum)
    • Lärum-förlaget
    • Specialbiblioteket
    • FDUV:s tidning GP
  • Påverkan
    • Vårt påverkansarbete
      • Intressepolitisk arbetsgrupp
    • Politiskt program
    • Utlåtanden
    • Lagstiftning
    • Funktionshinderlagen
    • Rocka sockorna
    • Temaveckan för personer med IF
    • Kommunal- och välfärdsområdesval
  • Infobank
    • Intellektuell funktionsnedsättning
      • Begrepp
      • Bemötande av personer med IF
      • Fosterdiagnostik
    • Första tiden efter besked om IF
      • Hur ge besked om IF - tips till professionella
    • Funktionshinderservice
      • Socialskyddsguiden
      • Handbok om service för unga
      • Pussel för ett gott liv
    • Samhällets stöd till familjer
      • Kombinera arbete med vår och omsorg av barn
    • Personlig assistans
    • Skola och utbildning
    • Boende
    • Arbets- och dagverksamhet
    • Arbete med lön
    • Självbestämmande och delaktighet
    • Intressebevakning
      • Intressebevakning samt arv och testamente
    • Fritid och hjälpmedel
    • Kropp och hälsa
    • Annorlunda syskonskap
    • Materialbank
  • Kontakt
    • Personal
    • Faktureringsuppgifter
    • Förtroendevalda
    • Bli medlem
    • Engagera dig
    • Jobba hos oss
    • För media
      • Pressmeddelanden & ställningstaganden

 

Bli medlem

Beställ nyhetsbrev

FDUV

Helsingfors
Nordenskiöldsgatan 18A
00250 Helsingfors
Finland
+358 (0)9 434 23 60
fduv@fduv.fi

Vasa
Storalånggatan 60
65100 Vasa
Finland
+358 (0)6 319 56 52

Tillbaka
Skrattande ung kvinna och barn med Downs syndrom.

Tindra lyser upp Maias vardag

170826228018.02.2024 kl. 15:18
Hos familjen Abrahamsson sitter det ofta en extra vuxen vid middagsbordet. För att dottern Maia ska få det stöd hon behöver använder familjen sig av personlig assistans. Resultatet är en familj med mindre stress över vardagspusslet och mer tid för varandra. Artikeln ingår i GP 1/2024.

Klockan närmar sig tre på eftermiddagen. Tindra Degerth, som fungerar som personlig assistent hos familjen Abrahamsson, spejar ut genom fönstret. Snart kommer Maias skolskjuts att anlända, och då ska Tindra gå ut och möta henne. Det är en av deras gemensamma rutiner.

Till familjen Abrahamsson hör mamma Fredrika, pappa Anders och fyra barn. Maia är 14 år gammal och har Downs syndrom. Hon behöver stöd och tillsyn under dygnets vakna timmar.

– Min man Anders har jobbat på sjön en stor del av Maias uppväxt, så jag har ofta varit ensam hemma med barnen. Nu jobbar han inte på sjön längre, men vi behöver fortfarande en assistent för att få vardagen att gå ihop, berättar Fredrika.

Assistans för olika syften

När Maia var liten fyllde familjen i Pussel för ett gott liv, en arbetsbok som hjälper familjer till barn med funktionsnedsättning att definiera vilken typ av stöd de önskar i vardagen.

Fredrika och Anders var bekymrade över att syskonen inte fick tillräckligt med uppmärksamhet och drömde om att kunna göra fler roliga aktiviteter tillsammans som familj. De landade därför i att en fritidsassistent skulle vara en bra lösning.

Maia blev beviljad 16 assistanstimmar i månaden för fritidsverksamhet. Med åren har assistansen blivit mer omfattande.

– I dag har Maia en assistent för tre olika syften. Fritidsverksamhet är fortsättningsvis ett av dem. Det är viktigt att Maia har möjlighet att göra roliga saker på fritiden i sällskap av någon annan än sina föräldrar. Det andra syftet är avlastning. Eftersom jag är Maias närståendevårdare måste jag få avlösning emellanåt. Slutligen så har vi assistent för att ordna Maias eftermiddagsvård.

Ett av de största kraven på vår assistent är att hen måste vara flexibel.

I slutet av lågstadiet testade Maia på att delta i skolans vanliga eftermiddagsverksamhet. Nu när hon har börjat högstadiet kan skolan bara erbjuda en skräddarsydd eftermiddagsvård för elever i behov av särskilt stöd, och den verksamheten är för tung och intensiv för Maia.

Familjen har därför kommit överens med Pargas stad om att också den ska ordnas i hemmet.

– För Maia är det ett stort arbete att vara en hel dag i skolan. Hon stortrivs hemma och därför tycker vi att fritidsverksamheten, avlastningen och eftermiddagsvården ska ordnas här, säger Fredrika.

Tindra och Maia påväg in från gården efter skoldagen.

Tindra möter Maia på gården när hon kommer hem från skolan. Det är en av deras gemensamma rutiner.

Att pendla mellan synlig och osynlig

Den personliga assistentens schema och arbetsuppgifter varierar enligt familjens tidtabeller och behov.

– Ett av de största kraven på vår assistent är att hen måste vara flexibel. Ibland är assistenten på tumanhand med Maia medan resten av familjen gör någonting annat, andra gånger är hela familjen hemma. Då är assistentens uppgift främst att finnas till hands och bidra med ett extra par ögon och öron. Det är jätteviktigt att assistenten kan fungera tillsammans med resten av familjen så att alla känner att man kan vara sig själv i sitt eget hem. Ibland behöver assistenten vara väldigt osynlig och ibland väldigt synlig. Det är säkert ingen lätt uppgift, säger Fredrika.

En som klarar av den uppgiften med bravur är Tindra Degerth, som har fungerat som Maias personliga assistent i ungefär ett och ett halvt år. Hon ser på Abrahamssons som en andra familj.

Vi uppskattar nog båda att det inte finns någon press på att man måste prata hela tiden. Jag är ju framför allt här för att assistera Maia.

– I början var det förstås lite svårt att veta hur jag skulle vara. Skulle jag prata vid middagsbordet eller sitta tyst? Men allt det där kom naturligt då jag tillbringade mer tid här, säger Tindra.

– Jag vet inte riktigt hur vi har fått det att funka, skrattar Fredrika. Inte skulle jag säga att vi alltid är jättebra på att prata, men kanske vi är bra på att läsa av varandra.

– Jag tror att vi är så pass öppna att det går smidigt att kommunicera, tillägger Tindra. Dessutom uppskattar vi nog båda att det inte finns någon press på att man måste prata hela tiden. Jag är ju framför allt här för att assistera Maia.

Från arbetsgivarmodell till JAG Assistans

Tindra visade intresse för jobbet som Maias assistent redan som 16-åring. Hon erbjöds inte jobbet med en gång eftersom hon var så ung, men då Fredrika en tid senare träffade Tindra på ett familjeläger blev hon imponerad över hur ansvarsfull Tindra verkade. I slutet av lägret frågade Fredrika om Tindra skulle vilja komma och testa på jobbet. På den vägen är det.

– Först var jag anställd via Avustajakeskus. När jag hade fyllt 18 bytte vi till JAG Assistans, berättar Tindra.

Eftersom hon var minderårig var det inte möjligt med arrangemang via JAG Assistans. Det enda alternativet då var den så kallade arbetsgivarmodellen. Den innebar att Maia själv var Tindras arbetsgivare, med Avustajakeskus som mellanhand. Nu är det JAG Assistans som är arbetsgivaren.

Jag blir hela tiden bättre på att tolka henne och jag lär mig också mycket av att se hur Fredrika interagerar med henne

Trots sin unga ålder har Tindra stor erfarenhet av att arbeta med personer med olika typer av stödbehov. År 2016 började hon jobba som fritidsledare inom DUV i Västnyland, och när hon flyttade till Pargas år 2021 gick hon över till att arbeta för DUV i Västra Åboland. Det här är ändå hennes första jobb som personlig assistent.

– Jag trivs jättebra. Jag känner att jag har utvecklat mina kunskaper och blivit ännu mer ansvarstagande. Dessutom har jag förstås lärt mig mycket om Maia. Jag blir hela tiden bättre på att tolka henne och jag lär mig också mycket av att se hur Fredrika interagerar med henne.

Tindra är den assistent som för tillfället jobbar mest, men Maia har även ett par andra assistenter som kan ställa upp vid behov. Samtliga är anställda via JAG Assistans.

– Helst skulle vi ha bara en assistent, men det är för skört. Då har vi ingen som kan hoppa in om Tindra till exempel blir sjuk. Att ta in en vikarie som inte känner Maia är inte ett alternativ, säger Fredrika.

Tre kvinnor som samtalar kring ett bord.

Fredrika Abrahammson är imponerad över Tindras förmåga att läsa av Maias och familjens behov.

Vikten av att bli förstådd

Det har hänt att Fredrika har blivit ifrågasatt för familjens beslut att ta hjälp av en personlig assistent. Folk som inte vet hur familjens vardag ser ut kan ha svårt att förstå varför de behöver extra hjälp trots att både Fredrika och Anders har flexibla arbetstider.

– Men det handlar ju inte bara om att kunna flexa, säger Fredrika. Vi behöver en assistent också när vi föräldrar är med. Då barnen var yngre försökte vi till exempel ibland åka till simhallen så där som “vanliga” familjer gör, men alltför många gånger slutade det med gråt eller bråk. Det behövs helt enkelt en extra vuxen för att det ska bli en kvalitativ upplevelse för alla.

Fredrika är glad över att ha hittat ett upplägg som både Maia och resten av familjen mår bra av. Samtidigt finns det en viss oro inför framtiden. Hur ska det gå då Maia blir äldre och ska leva ett mer självständigt liv?

Man måste direkt kunna reagera på hennes initiativ till kommunikation. Jag har själv sett många exempel på människor som har blivit passiva och slutat kommunicera just för att ingen har svarat dem när de har försökt.

– Jag har lite svårt att släppa taget. Tanken på att hon ska vara borta hemifrån utan oss föräldrar känns svår för mig. Det är viktigt att den som tar hand om Maia ser till att hon förstår och blir förstådd. Nu har Maia börjat vara hos våra familjevänner ett veckoslut i månaden. På så sätt får vi avlastning och Maia får öva sig på att vara någon annanstans än hemma. Ganska snart blir hon ju faktiskt vuxen och ska bo utan oss föräldrar, konstaterar Fredrika.

Maia kommunicerar inte med talat språk, och det är därför extra viktigt att personer i hennes närhet är lyhörda för hennes signaler och kroppsspråk.

– Man måste direkt kunna reagera på hennes initiativ till kommunikation. Hennes kommunikation sker spontant, och om man väntar för länge så är tillfället förbi och hon har gått över till någonting annat. Jag har själv sett många exempel på människor som har blivit passiva och slutat kommunicera just för att ingen har svarat dem när de har försökt.

Ett givande jobb

Till personer som funderar på att testa på jobbet som personlig assistent har Tindra en hälsning.

– Go for it, skulle jag säga! Om man är en öppen person som trivs med att arbeta med människor så tycker jag absolut att man ska testa. Det är ett givande jobb.

Det råder inga tvivel om att Tindra har blivit en viktig del av hela familjen Abrahamssons liv. Framför allt Maias.

Fredrika vänder sig till Tindra.

– När du möter Maia vid taxin så ser jag ju att Maia blir helt överlycklig. Då vet jag att det här är bra. Och du behöver liksom inte sjunga, dansa eller ha några speciella skills för att underhålla henne. Hon förstår dig och du förstår henne, och det räcker.

Text: Anna Ilmoni

Foto: Jan-Christian Stenroos

Fotnot: Arbetsboken Pussel för ett gott liv kan laddas ner gratis från FDUV:s webbplats.

     
        

Personlig assistans

  • Syftet är att möjliggöra ett självständigt liv för personer med funktionsnedsättning.
  • Kan beviljas för olika syften, till exempel för fritiden eller för dagliga sysslor.
  • Behovet av assistans bedöms utgående från den enskilda personens livssituation och hjälpbehov. Enligt nuvarande lagstiftningen bör personen ha resurser att definiera assistansens innehåll och sätt att ordna den på.
  • Kan ordnas enligt arbetsgivarmodellen, med servicesedlar eller som välfärdsområdets egna tjänster eller köptjänster.
  • Är inte detsamma som frivillig stödpersonsverksamhet.
Läs mera om personlig assistans
         
     

 

     
        

JAG Assistans

  • En serviceproducent utan vinstintresse som erbjuder personlig assistans för personer med funktionsnedsättning.
  • JAG står för Jämlikhet, Assistans och Gemenskap.
  • För att få en assistent via JAG måste man först bli beviljad personlig assistans via välfärdsområdet.
  • JAG erbjuder sedan stöd med att hitta en lämplig assistent och fungerar som assistentens arbetsgivare.
  • Erbjuder också rådgivning, juridiskt stöd och träffar för servicetagarna.

Läs mera på JAG Assistans webbplats

         
     

 

Artikeln ingår i FDUV:s tidning Gemenskap och påverkan GP 1/2024 med temat personal. 

Socialskyddsguiden 2024

Socialskyddsguiden 2024 är här!

En uppdaterad version av Socialskyddsguiden med information om service för personer med intellektuell funktionsnedsättning finns nu på webben.
Rocka sockorna och porträtt på Susanne Nygård.

Rocka sockorna med oss! Tips till pedagoger

Världsdagen för Downs syndrom den 21 mars närmar sig. I vår blogg ger Susanne Nygård, pedagogisk planerare på Lärum, tips på hur ni kan uppmärksamma Rocka sockorna-dagen i daghem eller skolor.
Bild kollage med ung kvinna med Downs syndrom, boende utifrån och kvinna med skylten regnbågen i bakgrunden.

Ett jobb fyllt av glädje

Vad är det bästa med att jobba med personer med funktionsnedsättning? Hur kan vi tackla personalbristen? Vi åkte till Kronoby för att tala med personal inom branschen och möttes av glädje, gemenskap och ett människonära förhållningssätt, och servicetagare som inte skulle klara sig utan sin personal.
Pia och Lars-Erik brjörklund på sommarstugan.

”I DUV får jag göra något för dem som inte alltid kan tala för sig”

Föreningsprofilen. I vår tidning Gemenskap och påverkan GP lyfter vi fram personer som är engagerade inom våra medlemsföreningar. Lars-Erik Björklund har varit ordförande för 60-åriga DUV i Vasanejden i över 20 år.
Vad bryr du dig om? Stöd vår verksamhet i ditt testamente. Varje gåva kan bidra till någonting stort.

Kampanj vill se fler donera till civilsamhället

FDUV är med i kampanjen Framtidsgåvan för att sprida information om testamentdonationer.
Personer på kurs och Svenska folkskolans vänners logotyp.

Validerade utbildningar vid FDUV

Deltagande i vissa av våra utbildningar kan ge dig studiepoäng.
Minna Almark och citatet Den största rädslan är att min dotter ska reduceras till en kostnad i ett kalkylark.

Jag blir arg på system, inte människor

Kolumn av Minna Almark i FDUV:s tidning Gemenskap & påverkan GP 1/2024 med temat personal.
Annette med uppkavlade ärmar.

Det måste bli bättre!

Hon nöjer sig inte med förklaringen ”det är nu bara så”. Där Annette Tallberg-Haahtela ser ett problem vill hon finna en lösning som hjälper individerna att få ett bättre liv. Nu har hon varit verksamhetsledare för FDUV i ett halvt år och jobbar på daglig basis för att samhället ska bli bättre på att beakta olikheter. – Det har varit jätteroligt, men tufft.
Porträtt på Matilda Hemnell.

En berättigad utskällning eller en uppmuntrande eloge?

Ledare i FDUV:s tidning Gemenskap och påverkan GP 1/2024 med temat personal.
Helena Holm-Cüzdan och citatet Det är ändå oändligt mycket jag inte visste om lätt språk.

Det jag inte visste att jag ville veta om lätt språk

Det är oändligt mycket jag inte visste om lätt språk, skriver Helena Holm-Cüzdan i vår blogg. Hon jobbar sedan ett halvt år på vårt LL-Center med att skriva lättläst.
FDUVs vita logo på blå bakgrund

Nedskärningar som drabbar de mest sårbara måste stoppas!

Ställningstagande gällande nedskärningar i den sociala tryggheten.
Glad, neutral och ledsen smiley på ett tangetnbord.

Svara på en enkät om allmän intressebevakning

Genom att svara på enkäten bidrar du till utvecklingen av den allmänna intressebevakningens tjänster.
Ronja Lassander med vatten och båt i bakgrunden.

Ronja om lägerjobb: ”Jag rekommenderar verkligen det här som sommarjobb”

Sjuksköterskestuderande Ronja Lassander har fungerat som läkemedelsanvarig ledare på FDUV-läger under två somrar. Hon berättar om sina erfarenheter.
Sussi Tuure och citatet Jag var inte tillräckligt lyhörd för respektive familjs specifika situation och behov.

Krångliga anhöriga – finns dom?

Susanne Tuure frågar i vår blogg om det finns krångliga anhöriga och reflekterar kring sin inställning till anhöriga förr och hur den utvecklats.
Ann-Sofie Holmberg vid en handskirven skylt där det står FDUV med glada färger.

Ann-Sofie om jobb på FDUV-läger: ”En bra livserfarenhet för alla”

Väldigt lärorikt. Så beskriver Ann-Sofie Holmberg jobbet som lägerledare på FDUV:s sommarläger. Hon var ifjol på sitt första FDUV-läger.
Vi deltar i Educa 26-27.1 i Helsingfors!

Träffa FDUV på Educa-mässan

FDUV, Lärum och LL-center deltar i Educa-mässan i Helsingfors 26–27.1.2024.
Bildkollage med Daniela i olika lägersituationer, men yngre och äldre lägerdeltagare.

Vad jobbet som lägerledare lärt mig

Alla borde jobba på åtminstone ett FDUV-läger i sitt liv. Det tycker lägerkoordinator Daniela Mård. Så mycket har hennes egna erfarenheter av lägerjobb format henne både professionellt och som person. I vår blogg berättar hon om sina lärdomar.
Porträtt på män och kivnnor och logotypen för Familjestöd där texten i rött är formad som ett hjärta.

Nya familjestödjare i Svenskfinland

Pressmeddelande: FDUV har utbildat nio nya familjestödjare som erbjuder kamratstöd till andra föräldrar till barn och vuxna med intellektuell funktionsnedsättning. Sammanlagt finns det nu 32 frivilliga familjestödjare runtom i Svenskfinland.
Ung kvinna med Down syndrom håller upp händerna och visar sägertecken i somrig miljö.

Ansökan till sommarens läger har öppnat

Ansök om lägerplats senast den 29 februari. Du som vill jobba på våra läger, skicka in din jobbansökan senast den 11 februari.
  • «
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • »
Bli medlem   Nyhetsbrev Familjestöd  Rådgivning 

FDUV-logotyp.

Helsingfors

Nordenskiöldsgatan 18A
00250 Helsingfors
FINLAND
+358 (0)9 434 23 60
fduv@fduv.fi
 

Vasa

Storalånggatan 60
65100 Vasa
FINLAND
+358 (0)6 319 56 52
fduv@fduv.fi

 

KONTAKT

 

DUVNÄT

 

Om webbplatsen